Warum Social-Media-Recruiting?
Social Recruiting mit Strategie, Kreativität und messbaren Erfolgen.
Wir sind mehr als eine klassische Recruiting-Agentur – wir kombinieren Employer Branding mit Performance-Marketing, um messbare Ergebnisse zu liefern. Mit über 17 Jahren Erfahrung entwickeln wir Recruiting-Kampagnen, die echte Wirkung zeigen.
Inhabergeführte Employer-Branding-Agentur aus Berlin – transparent und effizient
Catchmeifyoucan ist eine der gefragtesten Agenturen für Employer Branding und Personalmarketing in Berlin. Als bodenständige Hauptstädter sind wir seit über einem Jahrzehnt mit den neuen Herausforderungen der Personalgewinnung und den Erfolgen unserer Kunden gewachsen. Auch heute noch werden wir mit jeder Kampagne effektiver und überzeugen Kunden aus unterschiedlichsten Branchen mit unserer Expertise und einem fairen Preis-Leistungs-Verhältnis. Um auch in Zukunft Top-Qualität sicherstellen zu können, investieren wir etwa 20% unserer Wochenarbeitszeit in die Weiterbildung unserer Mitarbeiter.
Deshalb überlassen Sie Ihren Unternehmenserfolg nicht dem Zufall und stellen Sie mit unserer Hilfe sicher, dass die besten Fachkräfte nicht Ihrer Konkurrenz ins Netz gehen. Wir kennen die Wünsche und Ansprüche renommierter Experten aus langjähriger Erfahrung und wissen genau, wie Sie Ihre Arbeitgeber-Marke so nach außen kommunizieren, dass sie potenzielle Bewerber von Ihnen überzeugt. Ob Ihr Unternehmen ein international erfolgreicher Global Player oder ein regional aktives KMU mit ungenutzten Verbesserungspotenzialen ist – in Catchmeifyoucan finden Sie einen erfahrenen Partner, der Sie davor bewahrt, die Fehler zu machen, die 9 von 10 Unternehmen ihre Wettbewerbsposition kosten.
Unsere Erfolge sprechen für uns:
CATCHMEIFYOUCAN
20+ engagierte Mitarbeiter/innen für Ihren Projekterfolg
vielfach zitiert und interviewt
Kompetenz in Buchform
Referenzen in allen Branchen
Partnernetzwerk
Talente gewinnen mit der Social-Media-Recruiting-Agentur Nr. 1 - Catchmeifyoucan
Wer heute Mitarbeitende sucht, muss dort präsent sein, wo sie sich wirklich aufhalten: in sozialen Netzwerken. LinkedIn beim Aufstehen, TikTok in der Mittagspause, Instagram auf dem Heimweg – die besten Talente verbringen ihre Zeit online. Wer hier sichtbar und relevant ist, sichert sich den entscheidenden Vorsprung im Wettbewerb um qualifizierte Bewerber:innen. Als Social-Media-Recruiting-Agentur machen wir genau das möglich: mit durchdachten Kampagnen, kreativen Formaten und datenbasierten Strategien, die wirken.
Viele Unternehmen verlassen sich noch immer auf klassische Jobportale oder veraltete Karrierewebseiten – und wundern sich, warum die Bewerbungen ausbleiben. Dabei ist längst klar: Wer nur wartet, verliert. Erfolgreiches Recruiting bedeutet heute, aktiv auf Talente zuzugehen – mit Inhalten, die interessieren, und Botschaften, die überzeugen. Genau hier setzen wir an. Wir machen Ihre Arbeitgebermarke auf Social Media sichtbar und sorgen dafür, dass Ihre offenen Stellen im Feed der richtigen Menschen landen – nicht im Nirgendwo.
Gemeinsam entwickeln wir eine Social-Recruiting-Strategie, die genau zu Ihrer Zielgruppe und Ihrer Unternehmenskultur passt. Ob über LinkedIn Ads, TikTok-Videos, Instagram Reels oder Facebook-Kampagnen – wir gestalten aufmerksamkeitsstarken Content, der Klicks generiert und Gespräche auslöst. Unser Fokus liegt auf Qualität statt Quantität: Wir erreichen nicht nur viele Menschen – sondern genau die richtigen.
Dabei denken wir ganzheitlich. Ihre Karriereseite, Ihre Landingpages und Ihre Bewerbungsprozesse müssen zum digitalen Nutzerverhalten Ihrer Zielgruppe passen. Deshalb optimieren wir auch die letzten Meter des Bewerbungsprozesses – mit mobil-optimierten Formaten, einfachen Bewerbungsmöglichkeiten und klarer Nutzerführung. So verwandeln wir Aufmerksamkeit in echte Bewerbungen.
Social-Media-Recruiting ist kein Trend, sondern ein Muss. Und der Schlüssel liegt in der Verbindung aus Kreativität, Technologie und Strategie. Deshalb arbeiten wir mit starken Ideen und präzisen Daten: Wir messen, analysieren und optimieren jede Kampagne kontinuierlich – für maximale Effizienz und nachvollziehbare Ergebnisse. Unser Anspruch: mehr Reichweite, bessere Kandidat:innen, schnelleres Matching.
Catchmeifyoucan steht für Social-Recruiting, das begeistert – auf Augenhöhe, plattformgerecht und mit echtem Impact. Gemeinsam bringen wir Ihre Arbeitgebermarke in Bewegung – und Ihre Stellenbesetzung auf ein neues Level.
Bereit, dort zu rekrutieren, wo Ihre Talente wirklich sind? Let’s catch up.
So erreichen Sie uns:
Catchmeifyoucan GmbH
Duisburger Str. 20, 10707 Berlin, Deutschland
Ihre Ansprechpartner
Vincent Sünderhauf
Geschäftsführer
v.suenderhauf@catchmeifyoucan.de
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Head of Partnership and Networks
d.friedrich@catchmeifyoucan.de
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